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医疗管理硕士(MS)

医疗管理是管理医院、诊所、医生办公室和其他医疗保健机构提供医疗保健的财务和运营方面的实践。

医疗保健管理专业人员是临床医生和上层管理人员、保险公司和其他第三方之间的桥梁，以确保患者获得符合法律法规的安全、高成本效益的护理。

获得医疗管理的硕士学位，你就有可能竞争医疗卫生服务经理的职位。

根据该报告，截至2020年5月，全国医疗和卫生服务经理的平均年薪为每年118800美元(每小时57.12美元)劳工统计局(BLS)。*

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医院管理者和其他类型的医疗卫生服务管理者最常至少需要学士学位，尽管硕士学位在这些职位上很常见，雇主可能更喜欢。

医疗保健管理理学硕士为您提供技能和知识，使您更有资格从事高级管理工作。

考虑从ASN/ADN到MHA，或BSN到MHA，并权衡护理与健康管理的区别？寻求MHA可能代表着从护理中的直接患者护理角色向更广泛的行政或领导角色过渡的一大步。

目前的注册护士也可以考虑更注重护理的硕士学位课程，如我们的护理领导和管理课程（2022世界杯预选赛 或与到MSN可用选项)。如果你的目标是在护理部门晋升，有资格担任护士长或首席护士长这样的工作，这个研究生水平的途径可能更适合你。

中角色之间的术语有很多重叠医疗保健管理vs.医疗保健管理．然而，它们是独特的职业道路，需要不同的技能:

• 医疗管理．医疗保健管理人员处理组织的整体操作。他们的主要作用是领导和医疗保健的业务方面。医疗保健管理人员与利益相关者和其他董事会成员进行互动，以确定组织方向和规划，通常涉及管理多个部门或整个诊所。
• 医疗管理．医疗保健管理人员更关心日常操作。管理员的工作重点是部门内的日常人员管理和行政程序。医疗保健管理员通常向医疗保健管理人员报告，并作为主管或经理支持在各个部门内工作。他们可能在较小的农村地区担任办公室经理或其他类似的职位，这取决于地区、经验和可用性。

较小的医疗保健机构可能会将这些角色合并为单个职位，并交替使用每个术语，但较大的机构通常会专门从事独特的角色，并在管理或管理方面更明确地区分它们。

获得医疗管理硕士学位可以帮助你爬上医疗管理的阶梯，有资格从事医疗管理或行政工作。目前持有相关医疗或病人护理职位的学士学位者可以选择卫生管理学位学习必要的行政和领导技能，以更好地胜任更高级别的工作，并在他们的医疗职业生涯中迈出下一步。

拥有医疗保健管理理学硕士学位，您可能会竞争医疗和卫生服务管理方面的工作，包括健康经理、临床主任、临床经理、疗养院管理员和健康信息管理主任等职位。根据工作的具体角色和职责以及相关的医疗保健部门或学科，职称可能有很大差异。

一个硕士学位不仅仅是对工作的训练，它是对你职业生涯的训练。获得MHA证书后，您可以很好地定位自己，从执行医疗保健流程的日常角色晋升到对这些流程有重大影响的全局角色。你职业生涯的下一步是值得的!

一般来说，医疗保健主管或管理人员负责指导和协调医疗保健服务。执行人员与医疗保健人员和业务领导密切合作，以改进组织的医疗保健交付。

工作描述和具体的角色和责任因职位而异，但典型的职责包括制定目标和目标，确保合规，监督员工，管理财务，管理预算，在董事会或投资者会议上代表机构，等等。